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第549章 调整策略(2 / 2)

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“回去我就往公社写感谢信,感谢您为我们大队的无私奉献!”

唐茂被蒋田丰几乎话又吹飘了。

语气就好了点儿:“为人民服务,应该的。蒋田丰同志,你来我家找我,是有什么事儿吗?”

蒋田丰搓手道:“唐副主任啊,驴粪蛋子他家的问题咋整啊?”

“现在他家不让大队管,只认唐副主任啊!”

“说这事儿我可不敢去公社,就只好来您家找您了!”

唐茂听他这么说,心道算他有眼力劲儿。

只要熬到那女人出院,他就不用背把人逼死的锅了。

人好好地活着,说啥他都不会认的!

“蒋田丰同志,这就是你的不对了,解决社员纠纷,是大队干部的事儿,怎么能往上头推!”

“他们不愿意就不愿意了吗?”

“还不是你们大队的工作没做到位!”

“以后这种群众纠纷不要推到我们面前,你们大队干部要负起相应的责任!

如果解决不了,解决不好,那就别占着位置。

让位给有这个能耐的人来坐!”

蒋田丰苦了脸,他道:“我们就是心心念念盼着公社能派个干部来帮帮我们,我们也好学习学习!

唐副主任,您跟公社好好说说,不然您到我们大队来挂个职?”

“我们真的是热烈欢迎您来啊!”

“像处理驴粪蛋子他家这种事儿,您来挂职大队长,那家人指定会听您的,让您调节得明明白白的!”

唐茂下意识就摆手:“公社可没有挂职的规矩,各个大队都是社员自治,你可别打歪主意。”

他先前想岔了,在大队部挂啥职,去解决那些鸡毛蒜皮的事情?

呵呵!

还是要想法直接插手企业的管理权。

就从养鸡场下手。

蒋田丰把养鸡场藏着掖着,他倒要看看能藏多久!

养鸡场出问题,他就可以用这个为借口,说大队干部不善经营,为了让其他的企业不出现经营问题,公社必须派人下去接管前进大队的集体企业。

免得社员们的血汗打了水漂。

“你回去吧,我这样子这几天没办法去你们大队。”

“大队有什么问题,你可以找另外几个同志商量。”

蒋田丰依依不舍地离开。

唐茂想了想,等其他几个同志来他家楼下喊他一起去前进大队的时候,叮嘱了他们一番。

“记住,千万不要帮他们解决家庭纠纷,尽量去各个厂看一看。”

“一句话,纠纷找大队!”

“我们下去帮扶,是帮扶集体,不是帮扶企业!”

几个人都应了下来,能被唐茂带下去的,基本都是有想法的。

他们虽然好奇唐茂的脸是被谁揍的,却不敢问。

有唐茂的前车之鉴,他们哪儿敢再插手大队的社员纠纷。

路上,几人就商量道:“我们去了就简单到处看看,啥话也别说,先混几天,这事儿还得唐主任来撑头。”

“对对对,等唐副主任来撑头。”

“要说,前进大队给弄的伙食是真好,可惜被那家人给霍霍了。”

“咱们要吸取教训,这几天就在大队部吃饭!”

“我也是这么想的!”

几人商量着,慢悠悠地往前进大队走。

前进大队,林念看着鸡都没问题了,就偷偷置换了水缸里的水,就从养鸡场出来了。

养鸡场照样暂时不进人。

她一出来就去了大队部,头天晚上就跟蒋田丰等人商量好了,由她来给县里打个电话,请县里派几个同志来农贸公司指导指导工作,顺便谈谈合作。

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